Då jag genomfört några föreläsningar i vikten av att träna förmågan att leda verksamhet och leda medarbetare ser jag hur det även påverkat mig att utveckla vårt företag Key." Att gå från att vilja till att göra" som är en del i vår syn på affärsutveckling får sitt uttryck i mitt egna arbete att leda oss till våra mål. Att bli medveten om vilken del av Min hjärna som dominerar mitt sätt att ta beslut och påverka andra har fått mig att reflektera att Jag inte alltid vet vad och hur. Tufft........ men även en gammal hund kan lära sig att sitta. // Alf